1．大力推进设施建设。在现有职能的基础上，充分考虑进一步完善多元化纠纷解决机制，全面推行社区矫正试点等工作的长远需要，大力改善司法所办公用房，配齐必要的办公设备和警务用车，为司法所充分发挥职能作用提供有力的物质保障。
2．配齐配强工作人员。严格专项编制管理，防止挤占挪用；加大招考录用力度，严格把好人员“进口关”，建立轮岗交流、挂职锻炼制度，保持司法所人员队伍素质和活力。
3．注重加强素质训练。建立以基本素质教育为主要内容的教育培训制度，不断提高政治素质、业务素质和依法行政、依法办事的实际工作能力。
4．不断完善保障机制。按照中央和司法部有关规定要求，根据司法行政基层工作实际需要，参照公安派出所、人民法庭标准，积极会同财政部门研究制定司法所的经费保障标准，将司法所办公经费、人员经费列入财政预算，确保所政业务的正常运行。
5．全面规范内部管理。坚持从严治所，防止重建轻管，进一步完善司法所各项管理制度和业务运行的规范流程，切实做到用制度管人、管物、管事。
6．充分发挥职能作用。运用法律知识和专业优势，积极服务基层党委、政府和人民群众，为推进我市新一轮跨越式发展，构建和谐社会创造良好的社会环境和法治环境。